Supervision
Arbeit soll Spaß machen...

Supervision versteht sich als eine Form der Begleitung von Mitarbeiter*innen, wobei Einzel-, Leitungs- und Teamsupervision, sowie Fallsupervision voneinander unterschieden werden. Letztliches Ziel ist immer das Erreichen von Arbeitszufriedenheit und sowie - effektivität. Denn nur zufriedene Arbeitnehmer*innen sind auf Dauer leistungsfähig!

Zu Beginn der Supervision ist es wichtig, das Anliegen zu klären und so den Auftrag an mich.

In einer Arbeitswelt, die sich immer anspruchsvoller gestaltet, kann es eine große Hilfe sein, Anleitung zur Reflexion der Arbeitstätigkeit und zum Finden von Lösungen, zu erhalten. Oft geschieht es im Arbeitsalltag auch, dass viele begabte Menschen nebeneinander arbeiten und es schwer fällt, Fähigkeiten wertschätzungsorientiert zu erkennen, zu bündeln und somit zielgenau einzusetzen. Durch fehlendes Gemeinschaftsgefühl lassen Motivation und Kooperationsbereitschaft nach.

Als Mitarbeiter* in spüren Sie, dass in Ihrem Arbeitsteam etwas nicht mehr stimmt und das alleinige Ansprechen der Sachverhalte reicht nicht mehr aus, damit das Klima besser wird.

Sie sind verantwortliche Chefin / verantwortlicher Chef eines Arbeitsteams und möchten sich mit Ihren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen auf einen bewussten Prozess einlassen.

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Inhalte der Supervision können zum Beispiel sein:

  • Reflexion der beruflichen Rolle und des Aufgabengebietes
  • Wiederherstellung von Arbeitsfreude
  • Anleitung zur Konzeptionserstellung, Entwicklung von Zukunftsperspektiven
  • Begleitung bei Veränderungsprozessen
  • Schwierigkeiten und Konflikte mit Mitarbeiter*innen, Vorgesetzten
  • Etablierung eines ermutigenden, wertschätzenden Umgangs; Kommunikationstraining
  • Hilfe zur Organisation des Arbeitsalltages
  • Erweiterung von Möglichkeiten der Kooperation
  • Begleitung für das Erreichen von persönlichen und einrichtungs- bzw. firmenspezifischen Zielen
  • Gesundheitsförderung und Umgang mit Stress

Kosten

Für den Kennenlerntermin entstehen keine Kosten. Nach diesem Treffen entscheiden Sie und ich, ob eine Zusammenarbeit erfolgsversprechend erscheint.

Die Kosten für Supervision werden je nach Teamgröße und Bedarf berechnet. Die Kosten für Einzelsupervision betragen 70.- Euro pro Zeitstunde.

Für Supervisionssitzungen online ist Vorkasse erforderlich.
An- und Abfahrt berechne ich mit 0,30 Euro pro Kilometer.

Bitte sprechen Sie mich an um weitere Fragen diesbezüglich zu klären.

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